Hochschule Düsseldorf |
Fachbereich Sozial- und Kulturwissenschaften |
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Kommentiertes Vorlesungsverzeichnis - Seminardetails |
aktuelles Semester: SS24 | ||||
Das Online-KomVor ermöglicht nach der Registierung das Erstellen
eines persönlichen Stundenplanes für die eigene Planung. |
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Seminare (Bachelor) >> |
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Semester: | SS18 | ||||
Titel: | Die Organisation und ich. Berufliche Strategien für Frauen | ||||
Lehrgebiet/Studienbereich: | interdisziplinär | ||||
Scheine / Modul: | BA Soz Prüfung IM.1: Interdisziplinäres Modul (Prüfungsordnungen bis 2010) BA Soz Prüfung IM.1: Interdisziplinäres Modul (Prüfungsordnung 2011/2015/2021) BA Kind Prüfung WA.1: Wahlmodul (Prüfungsordnung 2014/2015/2021) BA Soz Prüfungen WM.1/2: Wahlmodul (Prüfungsordnungen 2011/2015) BA Soz Prüfung WM.1: Wahlmodul (Prüfungsordnung 2021 ab Sommersemester 2022) | ||||
DozentIn: | Krumpholz, Doris, Prof. Dr. / Gräßle, Kathrin, Dr. | ||||
Zeit: | Mittwoch, 09:00 Uhr bis 12:30 Uhr | ||||
Seminarumfang: | 4 SWS | ||||
Seminarbeginn: | 18.04 | ||||
Raum: | 03.1.001 Hörsaal | ||||
Kommentar: [editieren] | Teilnahmebeschränkung:Dieses Seminar ist auf 45 TeilnehmerInnen beschränkt. (seminaristischem Unterricht und Rollenspielen, außerdem Raumgröße)Inhalt:Im beruflichen Alltag sind Sozialarbeiterinnen und Sozialpädagoginnen neben fachlichen Anforderungen immer auch damit beschäftigt, sich selbst im institutionellen Gefüge zu verorten. Sei es, um ihrer Arbeit gerecht zu werden oder um eigene Interessen zu verfolgen. In jedem Fall benötigen sie Kenntnisse über sich selbst, über ihre Organisation und über Strategien zur Verfolgung dieser Absichten. Das wiederum zieht die Auseinandersetzung über ethische Fragen, über Kultur, über Vertrauen und Kontrolle aber auch über die Rolle des Humors nach sich.Diese Themen beleuchten wir in diesem Seminar gemeinsam aus den Blickwinkeln der beiden Fachgebiete Psychologie und Organisationswissenschaften. Aus organisationaler Sicht werden theoretische Einblicke in Organisationen gegeben, die Organisationsstrukturen dargestellt, hierarchische und normative Vorgaben beleuchtet und die Beziehungen der Organisationen zu ihrer Umwelt behandelt. Die Psychologie steuert theoretische Ansätze und praktische Übungen zur Analyse des Selbstbildes, zur Gruppendynamik und zur Mikropolitik bei. In dieser Veranstaltung können die Studierenden über sich selbst nachdenken, sich ausprobieren und das eigene Auftreten verbessern, um in Organisationen mit Leichtigkeit die eigenen Ziele verfolgen zu können. Arbeitsformen:Gruppenarbeit, Lehrvortrag, Rollenspiele, Diskussionen, Übungen, ggf. ExkursionPrüfungsleistungen bzw. Testat:Portfolio mit vier TeilleistungenAbgabetermin: Mi., 11. Juli 2018 Basisliteratur:Simsa, Ruth; Meyer, Michael; Badelt, Christoph (Hg.) (2013): Handbuch der Nonprofit-Organisation. Strukturen und Management. 5., überarb. Aufl. Stuttgart: Schäffer-Poeschel.Weitere Literatur wird im Seminar bekannt gegeben. | ||||
Seminaranmeldung: | Die Online-Seminaranmeldung in den Bachelor-Studiengängen und im Master Empowerment Studies war nur bis zum 25.03.2024, 14:00 Uhr möglich. Informationen zur Vergabe von freien Plätzen. | ||||
eigener Stundenplan: | Die Vormerkung für den persönlichen Stundenplan ist erst nach dem Login möglich. Ihre Logindaten erhalten sie nach der Registrierung für das Online-KomVor. | ||||
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